公司未为员工购买工伤保险，员工因工致残后如何维权？

公司未购买工伤保险属于违法行为，员工可依法要求公司承担全部工伤赔偿责任，包括一次性伤残补助金。

建议员工收集劳动合同、工资单和医疗记录等证据，并向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。