公司强制加班却不给补偿，我该怎么做？

强制加班且未支付补偿属于违法行为，您可以向劳动仲裁委员会申请，要求公司支付加班费或赔偿。

记录加班时间、考勤记录及工资单，确保能证明公司强制加班且未支付补偿的情况，便于仲裁时使用。