在加班过程中受伤，公司不承认是工伤，我该怎么办？

加班期间受伤属于工作时间范畴，符合工伤认定条件，公司无权单方面否认。

建议保留加班记录、考勤表和医疗证明，向劳动保障部门申请认定，必要时寻求法律支持。