员工因工伤拒绝加班，公司能辞退吗？

2026.06.13 12:40 来自杭州的网友 139****0492

诊断报告

报告编码：NO.20260613*****

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劳动纠纷顾问团队

员工因工伤拒绝加班是合理行为，公司不能因此单方面解除劳动合同。

回复时间：2026.06.13 12:42

劳动纠纷法律援助

公司应依法安排员工休养，并支付相关待遇，如有争议可申请劳动仲裁。

回复时间：2026.06.13 13:22

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