【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
若调岗涉及新岗位技能要求,公司应提供必要的培训,否则可能构成违约。
员工可要求公司提供培训支持,如公司拒绝,可作为维权依据之一。