非全职员工在工作中受伤，单位要求签署免责协议是否合法？

2026.06.13 12:26 来自深圳的网友 135****9011

诊断报告

报告编码：NO.20260613*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于*****的问题......，【解决方案】*****【具体操作】*****

劳动纠纷法务团队

单位要求员工签署免责协议以规避工伤赔偿责任是不合法的，员工有权拒绝并依法维权。

回复时间：2026.06.13 12:31

劳动纠纷专业法务

建议在签署任何协议前咨询专业律师，确保自身权益不受侵害。

回复时间：2026.06.13 12:58

热门问题

[房产纠纷] 开发商逾期办证，能否影响房屋买卖？

[婚姻家庭] 涉外离婚诉讼如何处理？

[劳动纠纷] 同居期间一方因劳动纠纷获得赔偿，另一方能分得部分赔偿金吗？

[知识产权] 涉外知识产权纠纷，如何进行国际维权？

[刑事辩护] 经济犯罪案件中，律师是否可以会见被羁押的当事人？

[债权债务] 债务人未按约定金额还款，债权人如何通过法律手段追讨？

[合同纠纷] 租赁房屋时发现有违建，是否可以单方面解除合同？

[房产纠纷] 购买的房产涉及拆迁补偿问题，如何确认产权归属？

[公司企业] 公司高管因精神病行为影响公司运营怎么办？

[房产纠纷] 校园暴力导致他人受伤，是否可以要求精神损害赔偿？

[房产纠纷] 房东隐瞒抵押信息导致我无法入住，我能要求赔偿吗？

[房产纠纷] 产权证遗失后，如何确认房产归属？

[劳动纠纷] 因公司裁员而失业，是否还能享受失业保险？

[婚姻家庭] 精神病人离婚时如何保障其权益？

[涉外法律] 移民后如何处理社保缴纳问题？

[劳动纠纷] 工伤赔偿申请被拒绝怎么办？

[公司企业] 公司购买的商铺被开发商违约，如何追责？

[劳动纠纷] 被公司辞退后拒绝支付赔偿金，我该怎么办？

[合同纠纷] 合同中约定的商标使用条款如何合法有效？

[债权债务] 培训机构如何追讨学员拖欠的学费？

问题分类

法律工具

合同智能起草

文书生成智能体

智能法律法规检索

智能类案检索

企业风控大师