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合同中未明确岗位职责,公司能否随意降职?

2026.06.13 12:23 来自西安的网友 136****2022
诊断报告 报告编码:NO.20260613*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****

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若合同未明确岗位职责,公司单方面降职仍需符合公平原则,否则可能被认定为违约。

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合同纠纷专业顾问

建议与公司协商补充合同内容,或通过法律途径要求履行原合同约定。

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