【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
员工可以提供自己的考勤记录、工作日志或同事证言,证明加班事实的存在。
建议及时向劳动监察部门投诉,并申请法院调取公司内部相关记录。