派遣员工在用工单位工作，被确诊职业病后如何维权？

2026.06.13 04:03 来自西安的网友 138****3148

诊断报告

报告编码：NO.20260613*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于*****的问题......，【解决方案】*****【具体操作】*****

劳动纠纷法务团队

派遣员工被确诊职业病后，有权依法要求用工单位和派遣公司承担相应责任。

回复时间：2026.06.13 04:04

劳动纠纷法律援助

建议及时向劳动保障部门申请工伤认定，并通过法律途径维护自身权益。

回复时间：2026.06.13 04:32

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