【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
限制使用自有员工的合同条款是否合法,需结合合同内容和实际履行情况判断,若不合理可能被认定为无效。
建议先与加盟方协商,争取修改条款。若协商失败,可考虑通过法律手段解决争议。