公司安排加班后，员工因身体原因无法完成，是否需要赔偿？

1小时前来自西安的网友 137****2062

诊断报告

报告编码：NO.20260612*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于*****的问题......，【解决方案】*****【具体操作】*****

劳动纠纷顾问团队

员工因身体原因无法完成加班任务，通常无需赔偿，公司应合理安排工作强度。

回复时间：1小时前

劳动纠纷法务团队

建议及时向公司说明情况，并保留医疗证明等相关材料。

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