【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
员工长期不履行岗位职责可能构成严重违纪,公司可根据劳动合同和规章制度追究其责任,但索赔需符合法律规定。
建议公司通过内部调查收集证据,并依据劳动法相关规定处理,必要时可寻求法律支持。