试用期工资被扣发，单位是否违法？

2026.06.12 05:24 来自重庆的网友 158****3558

诊断报告

报告编码：NO.20260612*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于*****的问题......，【解决方案】*****【具体操作】*****

劳动纠纷顾问团队

试用期内工资不得无正当理由扣发，单位若未按约定支付工资，属于违法行为，员工有权要求补发。

回复时间：2026.06.12 05:25

劳动纠纷律师团队

员工应先与单位协商解决，协商不成可向劳动监察部门举报，同时准备相关证据以备仲裁或诉讼使用。

回复时间：2026.06.12 05:50

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