【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
公司不续签劳动合同,通常不承担失业损失赔偿,除非公司存在违法解除行为。
劳动者可申请失业保险,如公司未依法缴纳,可向社保部门投诉。