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单位因为资金紧张不发工资,是否违法?

2026.06.11 21:31 来自广州的网友 137****8112
诊断报告 报告编码:NO.20260611*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****

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劳动纠纷法律援助

单位不能以资金紧张为理由长期拖欠工资,员工的工资支付权受法律保护。

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劳动纠纷法务团队

建议收集工资拖欠证据,如劳动合同、工资条等,向劳动仲裁机构申请维权。

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