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公司说我请假频繁就辞退我,但我没有旷工,这算违法吗?

2小时前 来自广州的网友 158****7038
诊断报告 报告编码:NO.20260611*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****

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劳动纠纷法务团队

请假行为若已履行相关手续,公司以此为由辞退可能构成违法解除劳动合同。

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劳动纠纷律师团队

建议收集请假记录和公司通知,通过法律途径主张赔偿或恢复劳动关系。

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