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单位降薪是否必须以书面形式告知?

2026.06.11 10:43 来自广州的网友 139****5626
诊断报告 报告编码:NO.20260611*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****

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劳动纠纷顾问团队

单位降薪属于劳动合同的重要变更,应当以书面形式告知员工,确保其知情权。

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劳动纠纷资深法务

员工可以要求公司出具书面通知,若公司未提供,可保留证据并寻求法律支持。

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