【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
公司不能因工伤赔偿争议而违法辞退你,否则可追究其法律责任。
如果公司有辞退行为,建议立即收集证据并申请劳动仲裁维权。