试用期员工被辞退后，能否要求公司支付未休年假？

2026.06.10 15:19 来自成都的网友 135****9574

诊断报告

报告编码：NO.20260610*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于*****的问题......，【解决方案】*****【具体操作】*****

劳动纠纷法律援助

试用期员工通常不享受年假，但如果公司已安排年假但未休，员工可以依法要求补偿。

回复时间：2026.06.10 15:21

劳动纠纷顾问团队

建议员工查看劳动合同和公司规章制度，确认年假权益后再与公司沟通或申请仲裁。

回复时间：2026.06.10 16:18

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