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怀孕后公司安排低薪岗位,员工可以拒绝吗?

2026.06.10 00:26 来自武汉的网友 189****4695
诊断报告 报告编码:NO.20260610*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****

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员工有权拒绝不合理调岗,尤其是调岗导致工资明显下降的情况下。

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如果公司强制调岗,员工可以申请劳动仲裁,要求恢复原岗位和工资待遇。

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