【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
员工可以要求公司支付拖欠的工资,并可能获得因拖欠工资产生的经济补偿。
若公司长期拖欠工资,员工可向劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁维护自身权益。