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单位被拆迁后员工工资如何处理?

1小时前 来自重庆的网友 139****7546
诊断报告 报告编码:NO.20260608*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****

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单位因拆迁停业期间,应依法支付员工工资。若单位未履行支付义务,员工可依法维权。

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劳动纠纷法律援助

员工应保留劳动合同和工资发放记录,如单位拖欠工资,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

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