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员工被辞退后,能否要求未休年假的补偿?

2026.06.08 05:17 来自广州的网友 136****9698
诊断报告 报告编码:NO.20260608*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****

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劳动纠纷资深顾问

如果员工在离职时尚有未休年假,公司应按法律规定支付相应补偿。

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劳动纠纷顾问团队

建议员工在离职前与公司协商年假处理方式,并保留相关记录。

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