【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
单位因房产纠纷降职员工需有合法依据,否则员工可依法主张恢复原职或赔偿。
建议员工收集相关证据,如房产纠纷与工作无关的证明,并与单位协商或通过法律途径解决。