【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
员工因涉嫌犯罪被用工单位解除派遣合同,需根据具体情况判断是否符合解除条件。
建议员工及时寻求法律帮助,确认解除行为是否合法,并保留相关证据维权。