问题图标

公司说我违反规定,但没有提供任何书面材料,我是否可以申请仲裁?

1小时前 来自南京的网友 137****1307
诊断报告 报告编码:NO.20260607*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****

律师头像
劳动纠纷专业法务

公司辞退员工应当提供书面材料作为依据。未提供书面材料可能影响其辞退行为的合法性,您可以申请仲裁。

律师头像
劳动纠纷专业顾问

在仲裁过程中,您可以要求公司补充证据,并强调其未履行书面告知义务的问题。

热门问题