【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
公司可依据劳动合同和相关证据,向劳动仲裁机构或法院申请追回财物。
在员工离职时应明确财物交接流程,避免口头约定,留存书面记录便于维权。