派遣员工因未缴社保导致工伤无法报销，如何维权？

未缴纳工伤保险的派遣公司需承担工伤赔偿责任。员工可要求其支付相关医疗和赔偿费用。

建议员工及时就医并保存医疗票据，同时向劳动监察部门投诉，必要时申请劳动仲裁。