公司非法解除员工合同，是否构成刑事犯罪？

非法解除劳动合同一般属于民事纠纷，只有在涉及严重暴力或威胁等行为时才可能构成刑事犯罪。

如认为公司行为涉嫌犯罪，可向公安机关报案并提供相关证据。