【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
公司招聘主要依据岗位需求和应聘者能力,移民子女的教育背景不会直接构成歧视因素。
如果子女教育背景与岗位要求不符,建议通过培训或补充材料说明其能力,以提高录用机会。