公司调岗后员工拒绝上班，会构成旷工吗？

2小时前来自杭州的网友 159****4405

诊断报告

报告编码：NO.20260606*****

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劳动纠纷法务团队

如果调岗不合理且员工提出异议，拒绝上班可能不构成旷工。

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劳动纠纷专业顾问

建议员工在拒绝调岗前保留证据，并与公司沟通后续安排，避免法律风险。

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