【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
劳动合同中明确约定降职条件且符合法律规定,通常具有法律效力。
在签署合同时应仔细阅读相关条款,如有疑问可要求解释或咨询专业律师。