合同中未明确约定加班工资，公司是否可以拒绝支付？

即使合同未明确约定加班工资，只要实际发生了加班行为，公司仍需依法支付相应的加班报酬。

建议劳动者保留加班证据，并与公司沟通补充合同条款，必要时可向劳动监察部门投诉。