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员工加班受伤后,公司要求其自费治疗,是否合法?

58分钟前 来自武汉的网友 159****2762
诊断报告 报告编码:NO.20260606*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****

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劳动纠纷法务团队

公司无权要求员工自费治疗,若被认定为工伤,相关费用应由公司或工伤保险承担。

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劳动纠纷资深顾问

员工可向社保部门申请报销,或通过劳动仲裁要求公司承担费用。

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