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员工被降职后,单位拒绝恢复原职,是否可以要求赔偿?

1小时前 来自上海的网友 136****1183
诊断报告 报告编码:NO.20260606*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****

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劳动纠纷顾问团队

如果降职行为违法或不合理,员工可以主张恢复原职或要求赔偿相关损失。

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劳动纠纷专业法务

建议员工收集证据,如原岗位职责、考核记录等,向劳动仲裁机构申请维权。

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