员工离职后拒绝支付竞业限制补偿金，公司能起诉吗？

公司若与员工签订竞业限制协议，但未按约定支付补偿金，员工有权不履行竞业义务，公司不能单方面要求其履行。

建议公司在员工离职前明确竞业限制条款，并按时支付补偿金，以确保协议的有效性和执行力。