员工未按约定时间到岗上班，公司可以解除劳动合同吗？

如果员工无正当理由未按约定时间到岗，公司可以依据合同规定解除劳动合同。

建议公司在解除前书面通知员工，并保留相关证据，如考勤记录和沟通记录，以备后续争议处理。