降职后工资减少，但公司说这是岗位调整的正常现象，我该怎么办？

1小时前来自上海的网友 137****2598

报告编码：NO.20260605*****

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劳动纠纷法务团队

岗位调整若导致工资减少，需与员工协商一致，否则可能构成违约。

回复时间：1小时前

劳动纠纷顾问团队

建议与公司沟通调整的合理性，若无协商余地，可向劳动监察部门投诉或申请仲裁。

回复时间：36分钟前

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