公司以不签协议就不发工资为由，让我放弃工伤赔偿，怎么办？

公司以不签协议为由威胁劳动者放弃工伤赔偿，属于违法行为，劳动者有权拒绝。

可向劳动监察部门举报该行为，或通过法律途径要求公司支付工资并赔偿损失。