劳动者因涉嫌犯罪被取保候审，单位能解除劳动合同吗？

劳动者被取保候审并不直接构成单位解除劳动合同的合法理由，需视具体情况判断。

单位若要解除劳动合同，应依据相关法律规定并提供充分证据，建议劳动者及时咨询专业律师。