公司因内部调整把我降职，但未说明原因，是否违法？

2026.06.04 20:05 来自成都的网友 137****6879

报告编码：NO.20260604*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于*****的问题......，【解决方案】*****【具体操作】*****

劳动纠纷资深顾问

公司调整岗位应有正当理由并告知员工，否则可能侵犯知情权和公平待遇。

回复时间：2026.06.04 20:10

劳动纠纷律师团队

可要求公司书面说明调整原因，若无法提供，可向劳动监察部门反映情况。

回复时间：2026.06.04 20:39

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