【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
调岗降薪需双方协商一致,单位单方面决定可能侵犯员工合法权益。
如果单位违法调岗降薪,员工可以拒绝接受并要求恢复原岗位或支付赔偿。