【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
若借用行为是基于公司授权且无非法占有意图,可能不构成职务侵占罪。
建议提供借用记录、归还计划等材料,律师可据此提出无罪或轻罪辩护。