婚外情导致公司声誉受损，如何通过法律手段追究相关人员责任？

如果婚外情行为与公司高管或员工职务行为相关，且对公司造成实际损害，公司可依据内部规定和相关法律追究其责任，包括民事赔偿或解除劳动合同。

建议公司内部调查清楚事实，收集相关证据，并咨询专业律师，制定合法合规的处理方案，避免引发更大的法律风险。