调岗后岗位级别下降，是否属于违法降职？

如果调岗导致岗位级别下降且无合法理由，可能构成违法降职，员工可以依法维权。

建议员工收集岗位调整前后职责和待遇的对比材料，与公司协商或申请劳动仲裁。