劳务派遣员工是否享有与正式员工相同的福利待遇？

劳务派遣员工在用工单位工作期间，应享有与正式员工相同的工作条件和劳动保护，但具体福利待遇可能因派遣协议和用工单位政策而有所不同。

建议在签订派遣合同时明确约定福利待遇内容，并在实际工作中与用工单位沟通确认，确保自身权益不受损害。