派遣员工受伤后，赔偿标准如何确定？

赔偿标准通常依据工伤保险待遇规定，包括医疗费、误工费、伤残补助金等，具体金额由伤情和当地政策决定。

若工伤保险赔偿不足，员工可要求用人单位或用工单位承担额外赔偿，必要时可通过法律途径解决。