【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
若降职行为违法或未与您协商一致,您可以要求公司恢复原职,但需提供相关证据。
在申请仲裁前,建议先与公司沟通,了解降职原因,并尝试通过内部渠道解决问题。