员工因身体原因被调岗后仍无法胜任，公司该如何处理？

2小时前来自西安的网友 186****4955

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公司应重新评估员工的岗位适应性，必要时可协商解除劳动合同或提供其他安排。

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建议公司提供合理的培训或调整方案，确保处理过程合法合规。

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