【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
工资条、银行流水、考勤记录、劳动合同等均可作为拖欠工资的证据。
若公司未提供工资条,可要求其出具书面说明,同时记录沟通过程。